International Business Developer
—
Onze partner is een internationale pionier in modulaire aluminium systemen voor de beurzen- en eventsector. Met hun unieke mix van creativiteit en technische knowhow – “imagineering” – leveren zij duurzame, innovatieve oplossingen die wereldwijd het verschil maken. Vanuit hun gloednieuwe, inspirerende hoofdkantoor in Kortrijk bouwen ze elke dag met passie aan toekomstgerichte projecten. Wij zoeken een Internationale Business Developer voor hun HQ te Kortrijk.
Functie
- In deze veelzijdige functie bouw je actief aan het klantenbestand en onderhoud je bestaande relaties. Dankzij jouw expertise weet je jouw doelgroep gericht en succesvol te benaderen.
- Je bent een echte hunter, sterk in communicatie, en legt moeiteloos nieuwe contacten door jouw toegankelijke en klantgerichte aanpak.
- Je beschikt over technische affiniteit en denkt op een professionele manier mee met klanten om hen optimaal te ondersteunen.
- Je houdt interne stakeholders op de hoogte met heldere rapportages over marktontwikkelingen en stemt samen de verkoopstrategie af.
- Je vertegenwoordigt het bedrijf met trots op beurzen en evenementen, waarbij je de organisatie op een positieve manier in de kijker zet.
- In deze functie werk je nauw samen met en rapporteer je direct aan de Sales Director.
Profiel
- Je hebt een bachelordiploma op zak en idealiter minstens 5 jaar ervaring in internationale verkoop.
- Reizen buiten Europa is jou niet vreemd, en je staat open om 50-60% van je tijd in het buitenland te vertoeven.
- Je communiceert helder en professioneel in het Nederlands, Frans en Engels, zowel schriftelijk als mondeling.
- Relaties opbouwen zit in je DNA; je combineert jouw gedrevenheid en energie met een focus op resultaten.
- Kennis van extra talen is een sterke plus.
Aanbod
- Een boeiende functie binnen een dynamische en internationale werkomgeving.
- Een aantrekkelijk salaris, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering en fietsleasing.
- Flexibele werkuren met startmogelijkheden tussen 7 en 9, in combinatie met een 40-urenweek die recht geeft op 12 extra verlofdagen.
- Volop kansen voor initiatief, innovatie en persoonlijke ontwikkeling via opleidingen.
- Een open en vooruitstrevende bedrijfscultuur waar klantgerichtheid en vernieuwing centraal staan.
Wij behandelen alle kandidaturen discreet, strikt vertrouwelijk en deontologisch correct.